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股份企业召开“十四五”发展规划编制工作专题会

发布时间:2020年07月30日来源:股份企业行业研究院

7月22日下午,股份企业召开“十四五”发展规划编制工作专题会。集团(股份)企业党委书记、董事长陈义国出席会议,会议由股份企业党委委员、董事会秘书冷雪主持,股份企业班子成员、总监和总部部门负责人参加了会议。

陈义国对做好“十四五”规划编制工作提出了四点要求:一要全面回顾和评价“十三五”时期的发展成就。既要总结成绩,也要找准问题、差距。二要认清“十四五”时期的历史方位和发展条件,既要把握世界“百年未有之大变局”的时代背景下,随着我国综合实力不断增强,世界力量对比将发生深刻变化;也要立足国内“两个一百年”奋斗目标的历史方位,对标先进,要利用各项发展条件做到合理增长、稳步提升。三要精准把握“十四五”时期战略重点。尤其要补短板,全面解决当前发展动力不足的问题,向科技要动力,向结构调整要动力,向体制机制要动力;要强支撑,全面研究股份企业重大发展项目和资源整合问题;要营造发展环境,创造一个干事创业的好环境。四要保障“十四五”规划落地落实,更加解放思想,更加保持定力,更加专业高效,更加担当实干,确保发展规划落实落地。

股份企业党委副书记、总经理邱菊生认为,当前要理顺规划思路:是确定“十四五”总体发展目标,包括社会效益目标和经济效益目标;二是对股份企业“十三五”规划的实行情况进行回顾,梳理存在的问题,总结取得的成绩;三是与行业内同类优秀企业对标,查找自身短板;四是在高度重视业务板块的同时,要做好支撑保障板块的规划编制工作,立足于企业人力资源、绩效激励、财务管理等领域深刻变革;五是在股份企业规划的总体框架上,加强对各业务板块、各子(分)企业规划的引导和调研。

会上,行业研究院汇报了股份企业“十四五”规划前期准备和工作进展情况,参会人员对做好规划工作进行了交流发言。


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